Utvecklas som ledare
Vill du utvecklas som ledare och hitta ditt personliga ledarskap?
Att utvecklas som ledare kan betyda att du får hjälp att målsätta dig i ditt ledarskap. Ett personligt ledarskap är A och O i chefsutvecklingen. När du väljer att skaffa dig kunskaper kring ditt ledarskap får du många insikter som stärker dig som människa. Du får också redskap som du kan använda dagligen för att stärka dina positiva sidor och förbättra din potential.
Att få insikter förbättrar känslan för att ditt ledarskap ska bli ditt bästa personliga ledarskap.
Grupputveckling och hur du utvecklar din grupp och dina medarbetare kommer i steg två.
Att leda människor på en arbetsplats innebär ständig utveckling.
Det är kanske inte alltid du hittar tillräckligt med inspiration och stöd för ledarskapet i ditt dagliga arbete.
Ofta på grund av tidsbrist men kanske även svårigheten att få distans till problemen när du är mitt uppe i dem. Då kan det vara värdefullt med ett bollplank. Coaching hjälper dig!
Välkommen!
Chef eller ledare
Det finns många sätt att förklara skillnaden på en chef och en ledare. Man kan säga att en chef kan vara en ledare men behöver inte vara det. Man kan också säga att en bra ledare vill man följa medan en chef har fått sin titel och andra förväntas därför göra som han/hon säger.
Vill du bli en bättre chef eller vill du utvecklas som ledare? Coaching hjälper dig att se vad du behöver utveckla!
Välkommen!
Exempel på skillnader
- Chefen trycker på; ledaren drar med.
- Chefen säger ”jag”; ledaren säger ”vi”.
- Chefen berättar hur du ska göra; ledaren visar hur du ska göra.
- Chefen använder rädslan som makt; ledaren använder entusiasm.
- Chefen gör jobbet till ett jobb; ledaren gör det till ett äventyr.
- Chefen bevarar; ledaren utvecklar.
Kontakta oss för en offert!
Vill du utvecklas som ledare så kan du hitta hjälp här! Hör av dig så får vi en första kontakt!
